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江苏自考网> 试题题库列表页> 下列法律关系中适用劳动法调整的是（）

2015年10月劳动法

卷面总分：分试卷年份：2015 是否有答案：有

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试题序号

40

下列法律关系中适用劳动法调整的是（）

A、公司董事与公司的关系
B、在某饭店从事社会实践实习的学生与饭店间的关系
C、丁公司为其职工购房向银行提供担保而发生的关系
D、某律师事务所与其聘请的助理之间的关系

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下列关于劳动法律关系的表述，错误的是（）

A、劳动法律关系是劳动者与用人单位之间的劳动权利与劳动义务关系
B、劳动法律关系既包括劳动者与用人单位之间的关系，也包括劳动行政部门与劳动者、用人单位之间的关系
C、劳动法律关系既包括财产关系也包括人身关系
D、劳动法律关系的主体双方既具有平等性也具有从属性

下列情形签订的劳动合同，可以认定无效或部分无效的有（）

A、某用人单位与劳动者丁签订的劳动合同没有约定违约金
B、某用人单位与劳动者乙约定，社会保险费用劳动者自行缴纳
C、某用人单位与劳动者丙签订的劳动合同中缺少劳动保护条款
D、某用人单位与劳动者甲签订劳动合同，为期一年，工作内容是运送假钞

涉及劳动刑事法律责任的主要犯罪有（）

A、重大安全事故罪
B、强迫劳动罪
C、违章冒险作业罪
D、拒不支付劳动报酬罪

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