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江苏自考网> 试题题库列表页> 下列关于病假工资的表述,错误的是( )

2015年10月劳动法

卷面总分:     试卷年份:2015    是否有答案:   

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试题序号

下列关于病假工资的表述,错误的是( )

  • A、劳动者患病期间用人单位不需要支付其劳动报酬
  • B、劳动者患病在医疗期内的,由用人单位支付病假工资
  • C、病假工资可以低于当地最低工资标准
  • D、病假工资的最低额度是当地最低工资标准的80%
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下列关于劳动仲裁时效的表述,正确的是( )

  • A、劳动争议申请仲裁的时效期间为六个月
  • B、仲裁时效期间没有中断和中止情形
  • C、仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算
  • D、劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁时效期间为知道或应当知道其权利被侵害之日起一年

下列关于集体劳动合同的表述,错误的是( )

  • A、集体劳动合同必须采用书面形式
  • B、集体劳动合同的法律效力- -般高于劳动合同的法律效力
  • C、集体劳动合同中关于劳动报酬的规定低于劳动合同的,按照劳动合同确定劳动报酬
  • D、集体合同签订时未入职员工,不受集体合同的约束

养老保险是指

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