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江苏自考网> 试题题库列表页> 下列关于不定时工时制度的说法，的是（）

2016年10月劳动法

卷面总分：分试卷年份：2016 是否有答案：有

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试题序号

38

下列关于不定时工时制度的说法，的是（）

A、经理实行不定时工时制，也需要报审批
B、实行不定时工时制不能进行考勤
C、实行不定时工时制可以进行考勤，但不应处理迟到、早退等行为
D、实行不定时工时制，不存在加班问题

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因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付的是（）

A、住院伙食补助费
B、到统筹地区以外就医的交通食宿费
C、劳动能力鉴定费
D、五级伤残职工按月领取的伤残津贴

下列有关签订集体劳动合同的表述，错误的是（）

A、依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力
B、集体合同的草案应提交职工代表大会或全体职工讨论通过
C、集体合同签订后应报送劳动行政部门批准
D、劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效

用人单位的规章制度作为劳动争议解决的依据，需要满足的条件是（）

A、规章制度的内容属于涉及员工切身利益的事项，如劳动报酬、工作时间等
B、规章制度的制定经过职工代表大会或全体职工讨论，且经过平等协商
C、规章制度的内容不违反法律、法规
D、涉及劳动者切身利益的规章制度应当在单位内公示或告知劳动者

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