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2016年10月劳动法

卷面总分：分试卷年份：2016 是否有答案：有

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14

集体合同

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隋女士是某国际旅游公司的正式员工，该公司共有员工2000多人。隋女士 2010 年入职时，约定工资为“无责任底薪3000元，提成部分按照公司规定执行”。2014年11月隋女士所在业务部被公司解散，以隋女士为首的12名员工被以经济性裁员的名义解除劳动合同。下列说法正确的是（）

A、某国际旅游公司解除与隋女士的劳动合同属于经济性裁员
B、隋女士有权要求某国际旅游公司支付5个月的经济补偿金
C、隋女士有权要求某国际旅游公司支付10个月的赔偿金
D、隋女士获得补偿或赔偿金的计算基数为每月3000元

关于用人单位应当缴纳社会保险费的比例，下列表述正确的是（）

A、用人单位按照职工工资总额的6%左右，缴纳城镇职工基本医疗保险费
B、用人单位按照不超过企业工资总额的20%，缴纳养老保险
C、用人单位按照本单位职工工资总额，根据社保经办机构确定的费率缴纳工伤保险，实行差别费率
D、用人单位按照本单位职工工资总额的3%，缴纳失业保险费

劳动者

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