• 欢迎访问江苏自考网!江苏自考网为考生提供江苏自学考试信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以江苏教育考试院www.jseea.cn为准。

联系我们:  0512-67311639

距10月自考考试 52

距10月自考报名 已经开始

考生服务:

江苏自考网> 试题题库列表页> 实践中容易造成“一好百好,一差百差”的评估偏差是(     )。

2023年1月绩效管理

卷面总分:100分     试卷年份:2023.01    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

答题卡
收起答题卡 ^

实践中容易造成“一好百好,一差百差”的评估偏差是(     )


  • A、逻辑误差


  • B、晕轮误差


  • C、个人偏见误差


  • D、标准误差


上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

因被考核者在考核期之前的绩效失误而降低其考核等级的误差称为            


名词解释:绩效计划


激励理论大致可分为四种:             、动机—目标激励模式、权衡激励模式和强化激励模式。


扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫描小程序选择报考专业

进入在线做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习