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江苏自考网> 试题题库列表页> 下列选项中不属于用人单位应承担的劳动安全卫生义务的( )

2015年4月劳动法

卷面总分:     试卷年份:2015    是否有答案:   

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试题序号

下列选项中不属于用人单位应承担的劳动安全卫生义务的( )

  • A、开发劳动安全卫生保护用品
  • B、按规定提供劳动安全卫生设施和条件
  • C、对劳动者进行劳动安全技术培训
  • D、依法参加工伤保险,为劳动者缴纳保险费
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张某到一家水泥厂工作,在用工时双方未订立书面劳动合同。工作10个月后双方订立书面劳动合同,张某的下列要求符合法律规定的是( )

  • A、双方应签订无固定期限劳动合同.
  • B、用人单位支付过去9个月每月2倍的工资
  • C、用人单位支付过去9个月工资赔偿金
  • D、用人单位支付过去9个月工资的经济补偿

某市月最低工资标准为1000元,用人单位对下列劳动争议仲裁裁决不得提起诉讼的包括( )

  • A、用人单位补发劳动者年终奖2万元
  • B、用人单位支付劳动者工伤医疗费0.8万元
  • C、用人单位支付劳动者加班费0. 2万元
  • D、用人单位向劳动者支付经济补偿金1万元

甲乡镇企业在吕某与乙国有企业签订的劳动合同有效期内,许诺给吕某更高的报酬,与吕某签订了劳动合同,给乙国有企业造成了经济损失。对此下列表述正确的是( )

  • A、甲乡镇企业应承担相应的行政责任
  • B、甲乡镇企业应承担说服吕某回到乙国有企业工作的责任
  • C、甲乡镇企业与吕某承担连带赔偿责任
  • D、甲乡镇企业应承担的赔偿贵任不得低于给乙国有企业造成的损失的50%

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