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2015年4月劳动法

卷面总分:分     试卷年份:2015    是否有答案:有   

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试题序号

2014年8月某用人单位与全体劳动者续签劳动合同,下列选项中属于应当签订无固定期限劳动合同的情形是( )

  • A、甲于2002年1月到某公司工作
  • B、乙于1998年进入某国有企业工作。2008 年8月该企业改制成为有限责任公司,年满40岁地乙与公司签订了六年期的劳动合同.
  • C、丙于2012年11月进入某公司,但一直未签订书面劳动合同
  • D、丁于2010年8月进入某公司,与公司签订了两次两年期劳动合同
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下列选项中关于工作时间的说法正确的包括( )

  • A、工作时间最低限度由法律规定
  • B、劳动者工间休息时间属于工作时间
  • C、有关工作时间的立法是劳动立法史中最早由法律规定的内容
  • D、法律规定工作时间的目的只有一个,即保护劳动者地身体健康

简要说明劳动合同终止的法定情形。

下列选项中属于用人单位可以不支付劳动者工资的情形是( )

  • A、事假
  • B、探亲假.
  • C、婚假
  • D、年休假.

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