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2015年4月劳动法

卷面总分:     试卷年份:2015    是否有答案:   

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张某到一家水泥厂工作,在用工时双方未订立书面劳动合同。工作10个月后双方订立书面劳动合同,张某的下列要求符合法律规定的是( )

  • A、双方应签订无固定期限劳动合同.
  • B、用人单位支付过去9个月每月2倍的工资
  • C、用人单位支付过去9个月工资赔偿金
  • D、用人单位支付过去9个月工资的经济补偿
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失业保险

张某去甲公司应聘财务主管,双方签订了劳动合同。下列选项中属于公司可以解除与张某劳动合同的情形包括( )

  • A、张某在试用期内被证明不符合录用条件
  • B、张某因违反交通规则而被行政处罚
  • C、张某在哺乳期内,但其不能胜任工作,调整工作岗位仍然不能胜任
  • D、张某严重违反单位的劳动纪律

职业技能鉴定

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