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江苏自考网> 试题题库列表页> 下列选项中关于集体劳动争议的说法正确的是( )

2015年4月劳动法

卷面总分:     试卷年份:2015    是否有答案:   

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下列选项中关于集体劳动争议的说法正确的是( )

  • A、集体合同争议属于集体劳动争议
  • B、集体合同争议解决的后果对全体劳动者具有影响
  • C、集体合同争议的主体为基于各自独立请求权利的个人
  • D、集体合同争议中劳动者人数众多,一般为15人以上
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张某去甲公司应聘财务主管,双方签订了劳动合同。下列选项中属于公司可以解除与张某劳动合同的情形包括( )

  • A、张某在试用期内被证明不符合录用条件
  • B、张某因违反交通规则而被行政处罚
  • C、张某在哺乳期内,但其不能胜任工作,调整工作岗位仍然不能胜任
  • D、张某严重违反单位的劳动纪律

失业保险

下 列选项中关于年休假的说法正确的是( )

  • A、年休假不得跨年度安排
  • B、国家法定休假日、休息日不计入年休假假期.
  • C、工作1年以上的职工可享受年休假
  • D、用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,已安排职工年休假的,多于折算应休年休假的天数可以扣回

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