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2017年10月绩效管理

卷面总分：100分     试卷年份：2017    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

用一些等级顺序明确的词、字母或数字来揭示评价标志的状态、水平变化的刻度形式称为

  • A、量词式标度
  • B、等级式标度
  • C、数量式标度
  • D、定义式标度
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在现代绩效管理方法中，以全面衡量企业经营能力、推进企业战略实施的考核方法是

  • A、标杆管理法
  • B、关键绩效指标法
  • C、目标管理法
  • D、平衡计分卡

源于弗鲁姆提出的期望理论的激励理论是

  • A、需要激励模式
  • B、动机一目标激励模式
  • C、权衡激励模式
  • D、强化激励理论

对要赋予权重的几个指标，按照它们的重要性依次排序,分别给每一个指标一个相应的显示其重要性的分数，最终根据每个评价指标的重要程度得分在所有绩效指标整体重要程度得分之和中所占的比例来确定各个评价指标的权重。这种绩效评价指标权重的设计方法是

  • A、经济判断法
  • B、重要性排序法
  • C、倍数加权法
  • D、对偶比较法
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