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江苏自考网> 试题题库列表页> 考核的结果一定要及时反馈给被考核者本人，否则就起不到考核的教育作用。这一-绩效考核的原则是

2017年10月绩效管理

卷面总分：100分     试卷年份：2017    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

考核的结果一定要及时反馈给被考核者本人，否则就起不到考核的教育作用。这一-绩效考核的原则是

  • A、公开性原则
  • B、及时性原则
  • C、客观公正原则.
  • D、针对性原则
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针对绩效管理，工作分析应收集的信息主要包括

  • A、职位资格
  • B、职位排序
  • C、职位责任
  • D、职位标准
  • E、职位报酬

企业依据员工个人的绩效评价结果，确定奖金的发放标准并支付的奖金被称为

  • A、绩效加薪
  • B、特殊奖金
  • C、特别津贴
  • D、绩效奖金

信度


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