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2016年4月劳动法

卷面总分:     试卷年份:2016    是否有答案:   

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下列关于集体合同的说法,错误的是( )

  • A、集体合同的法律效力一般高于劳动合同的法律效力
  • B、集体合同必须采用书面形式
  • C、因履行集体合同发生争议,工会有权提起诉讼
  • D、签订集体合同的目的在于确立劳动关系
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刘某辞职后,以未签劳动合同为由向原用人单位主张2倍工资被拒,公司主张刘某不是本公司的员工。刘某唯-的证据是其提供了所在实体门店的工作牌,该工作牌背后有微信二维码。关于本案,下 列说法错误的是( )

  • A、微信内容可以作为刘某证明自已是公司员工的证据.
  • B、若微信内容表明,公司工商注册的名字与实体店名相同,则刘某胜诉
  • C、若微信内容表明,公司工商注册的名字与实体店名不同,则刘某败诉
  • D、微信内容不能作为证据使用

最低工资

简要说明工作时间法律调整的意义。

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