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江苏自考网> 试题题库列表页> 下列有关综合计算工时制的说法，正确的是（）

2016年4月劳动法

卷面总分：分试卷年份：2016 是否有答案：有

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试题序号

29

下列有关综合计算工时制的说法，正确的是（）

A、综合计算:工时制是弹性工作制度，不存在加班问题
B、在生产任务没有完成前，任何员工公休日不得休息
C、企业应当按照实际出勤发放工资，不需要补发加班费
D、综合计算工时制的加班费支付，以1. 5倍来结算

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某劳务公司将其承包业务分包给不具有用工主体资格的自然人李某，朱某由李某招聘到施工工地从事承包业务时受伤，被社会保险行政部门认定为工伤。关于本案处理，下列说法正确的是（）

A、某劳务公司应当承担工伤保险待遇赔付责任
B、某劳务公司与朱某之间存在劳动关系
C、李某与朱某之间存在劳动关系
D、朱某在施工工地从事承包业务时受伤，没有合法的用人单位，不能认定为工伤

关于员工休息日加班的说法，错误的是（）

A、用人单位安排其补休的，不需要支付加班费
B、用人单位不能安排其补休的，需要支付双倍的加班费
C、员工休息日加班需要得到相关管理人员的批准
D、实行年薪制的员工，用人单位无须在年薪外再额外支付加班费

最低工资

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