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江苏自考网> 试题题库列表页> 根据《劳动合同法》的规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过( )

2017年10月劳动法

卷面总分:     试卷年份:2017    是否有答案:   

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试题序号

根据《劳动合同法》的规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过( )

  • A、1个月
  • B、2个月
  • C、3个月
  • D、6个月
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下列关于劳动法基本原则的说法,错误的是( )

  • A、劳动法基本原则应以对劳动者倾斜保护理论为依据
  • B、劳动法基本原则随着劳动法律某些规范修改而改变
  • C、劳动法基本原则必须贯穿劳动法律规范始终
  • D、劳动法基本原则是执法的基本准则

下列有关我国工伤保险的表述错误的是( )

  • A、工伤保险费用不需要职工承担
  • B、工伤保险保障对象不包括在私企就业的员工
  • C、工伤保险实行浮动费率
  • D、工伤保险实行强制参保

根据劳动法律法规规定,因签订集体合同发生的争议,双方协商解决不成,应按以下程序解决( )

  • A、由当地人民政府信访机构协调处理
  • B、由人民法院受理
  • C、由劳动争议仲裁委员会受理
  • D、由当地人民政府劳动行政部门组织有关各方协调解决

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