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2017年10月劳动法

卷面总分：分试卷年份：2017 是否有答案：有

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试题序号

13

高某系某纺织公司职员，平时在公司食宿。某日下班后，高某在前往距离公司1O多公里外的朋友住所聚餐途中发生了交通事故并受伤，公安机关认定对方承担全部责任。关于高某是否应当认定为工伤的讨论，下列说法正确的是（）

A、高某前往朋友住处聚餐的行为不属于正常生活休息中的必须事项
B、高某平时食宿在公司，聚餐活动与职业劳动之间没有必然联系
C、高某前往朋友住处聚餐途中不应当认定为下班途中
D、高某在前往朋友住处聚餐途中发生交通事故，不应认定为工伤

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文某是甲公司职工一方的集体合同协商代表，下列说法错误的是（）

A、文某应由甲公司工会选派
B、甲公司可以以不能胜任工作为由解除与文某的劳动合同
C、文某履行协商代表职责期问，甲公司无正当理由不得调整其工作岗位
D、文某有权监督集体合同的履行

下列情形中属于劳动保障监察事项的是（）

A、用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况
B、用人单位遵守禁止使用童工规定的情况
C、用人单位参加社会保险和缴纳社会费的情况
D、劳动者违反与用人单位签订的保密协议的情况

下列关于最低工资的说法，错误的是（）

A、最低工资应当低于当地社会平均工资水平
B、最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定
C、夜班津贴应计算在最低工资内
D、病假工资可以低于当地最低工资标准支付

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