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00163管理心理学高频200道

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试述考核与评价领导者的作用与原则。

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单向沟通与双向沟通相比的特点是？

  • A、准确性高
  • B、速度慢
  • C、速度快
  • D、反馈及时

内容型激励理论主要包括

  • A、马斯洛的“需要层次理论”
  • B、奥德弗的“生存、关系、成长（
  • C、麦克莱兰的“成就需要理论”
  • D、赫茨伯格的“双因素理论”
  • E、弗鲁姆的期望理论

简述人的意志行动特征。

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