组织改革的具体目标包括-江苏自考网

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00163管理心理学高频200道

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试题序号

175

组织改革的具体目标包括

A、技术进步压力
B、完善组织结构
C、优化组织管理功能
D、提高组织效能
E、营造组织和谐的社会心理气氛

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安德鲁•杜布林认为，“长期经受压力，就会精疲力竭。工作压力的症状和后果可以分为四大类，下列属于心理症状的是

A、血压升高
B、易怒
C、冷淡行为
D、情绪低落

奥德弗把人类需要进行归类，不包括

A、生存的需要
B、权利需要
C、关系需要
D、个人成长的需要

由出乎意料的紧张而又危险的情景所引起的超强的情绪状态，指的是

A、应激
B、心境
C、激情
D、美感

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