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00163管理心理学高频200道

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管理者设计组织结构时考虑的关键因素不包括？

  • A、工作专门化
  • B、部门化
  • C、组织文化
  • D、控制跨度
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提出职业倦怠的工作匹配理论的是

  • A、费登伯格
  • B、谢尔耶
  • C、杜布林
  • D、马斯勒奇

团队发展的哪个阶段会出现矛盾逐渐显现？

  • A、初步形成阶段
  • B、运行阶段
  • C、规范阶段
  • D、震荡阶段

现代组织观念认为组织是什么系统？

  • A、封闭系统
  • B、开放系统
  • C、机械系统
  • D、经济系统
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