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38

组织的第一要素是（）

A、程序
B、信息
C、目标
D、物财

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简述目标管理的不足。

领导对爱打小报告的员工不予理睬，这种做法属于（）

A、积极强化
B、消极强化
C、惩罚
D、消退

（）是一种产生最早，也最为简单的组织结构模式。

A、直线制
B、直线职能制
C、事业部制
D、矩阵制

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