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绩效考核中,( )是由时间和心理因素而引起的误差,即考核者主要依据考核对象的近期表现对其做出评价。

  • A、集中趋势偏差
  • B、刻板印象偏差
  • C、暗示效应偏差
  • D、近因效应偏差
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管理控制过程的第一步是( )

  • A、确立标准
  • B、检查绩效
  • C、找出原因
  • D、纠正偏差

(判断说明)领导者就是董事长。

管理过程学派是在( )的基础上发展起来的。

  • A、管理组织理论
  • B、古典管理理论
  • C、科学管理理论
  • D、一般管理理论

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