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49

下列关于现代人力资源管理的说法，错误的是（）

A、注重采用更加人性化的管理方法
B、视人为管理系统最重要、最宝贵的资源
C、管理过程强调以事为中心
D、现代人力资源管理部门在组织系统中的地位更加突出

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按照管理方格理论，下列坐标位置代表任务型领导的是（）

A、（1,1）
B、（9,1）
C、（1,9）
D、（9，9）

能够达到“帕累托最优“的决策规则是（）

A、简单多数规则
B、全体一致规则
C、相对多数规则
D、绝对多数规则

根据需求层次理论的观点，最低层次的需求是（）

A、生理需求
B、安全需求
C、自我实现需求
D、归属需求

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