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领导者有强烈的实现愿景的使命感，能自觉接受愿景的召唤，这是领导者在学习型组织中担当

  • A、设计师角色
  • B、教师角色
  • C、仆人角色
  • D、教练角色
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在运用合法权威的同时，实行经济和物质奖励的组织属

  • A、功利性组织
  • B、规范性组织
  • C、强制性组织
  • D、混合性组织

迪尔和肯尼迪的组织文化因素理论认为，形成企业文化唯一而且最大的影响因素是

  • A、价值观
  • B、企业环境
  • C、文化网络
  • D、习俗仪式

（论述）亚当斯的公平理论的应用

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