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冲突可以区分为建设性冲突与破坏性冲突,这种划分标准是根据冲突

  • A、对组织的影响不同
  • B、产生的原因不同
  • C、影响范围的不同
  • D、特点的不同
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卢因的群体动力理论可用公式B=f(P·E)表示,其中E表示

  • A、个体行为
  • B、个体所处的群体环境
  • C、个体的内部驱动力
  • D、个体的心理状态

(名解)动机

建设性冲突显著的特征是

  • A、阻碍沟通
  • B、关心胜负
  • C、关心目标
  • D、针对人

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