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破坏性冲突的典型特征是

  • A、关心目标
  • B、对事不对人
  • C、促进沟通
  • D、关心胜负
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每个团队的建立都要经历三个发展阶段：组建期、激荡期

  • A、信任期
  • B、磨合期
  • C、规范期
  • D、衰亡期

按组织的社会职能分类，组织可分为

  • A、规范性组织
  • B、混合性组织
  • C、文化性组织
  • D、经济性组织
  • E、政治性组织

（名解）非正式组织

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