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企业在管理中有计划、有目的地组织团队,并对其团队成员进行训练、总结、提高的活动是

  • A、团队发展
  • B、团队建设
  • C、团队管理
  • D、团队开发
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在矩阵组织中,一个员工往往有两个直接上司,当这两个上司对该员工的角色期待不一致时,该员工就可能发生

  • A、角色间冲突
  • B、角色内冲突
  • C、个人角色冲突
  • D、认知冲突

标志着管理学正式成为独立科学的著作

  • A、《科学管理原理》
  • B、《工业管理与一般管理》
  • C、《社会与经济组织理论》
  • D、《经理人员的职能》

不属于领导行为研究内容的是

  • A、团队建设
  • B、领导理论
  • C、激励理论
  • D、激励实务

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