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组织变革的变量有

  • A、结构变革
  • B、技术变革
  • C、人员变革
  • D、任务变革
  • E、环境变革
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建设性冲突显著的特征是

  • A、阻碍沟通
  • B、关心胜负
  • C、关心目标
  • D、针对人

（名解）价值观

破坏性冲突的典型特征

  • A、关心胜负
  • B、关心目标
  • C、对事不对人
  • D、促进沟通
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