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13136人力资源管理（初级）高频200题

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试题序号

ERG理论是阿尔德弗于1969年提出的一种与马斯洛的需要层次理论密切相关但有些不同的理论，其中E指的是

  • A、关系的需要
  • B、存在的需要
  • C、成长的需要
  • D、激励的需要
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斯潘塞在麦克利兰研究的基础上提出了一个著名的素质冰山模型。“冰山水上部分”包括

  • A、角色定位
  • B、基本知识
  • C、基本技能
  • D、价值观
  • E、自我认知

招募信息既包括内部信息，也包括外部信息。内部信息主要包括

  • A、组织目标
  • B、组织发展现状
  • C、未来发展规划
  • D、组织现有职位和员工的情况
  • E、组织所处城市环境

目标设置理论的要点包括

  • A、目标难度
  • B、目标清晰度
  • C、自我效能感
  • D、调节变量
  • E、固定模板
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