通过调动增加员工的阅历，锻炼员工的综合能力并发挥员工的潜力，-江苏自考网

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13136人力资源管理（初级）高频200题

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试题序号

89

通过调动增加员工的阅历，锻炼员工的综合能力并发挥员工的潜力，从而在职位未提升的情况下增加员工的满意感是指

A、网状的职业途径
B、多阶梯的职业途径
C、纵向的职业途径
D、横向的职业途径

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当一个人的行为符合组织的需要时，通过奖赏的方式来鼓励这种行为，以达到持续和发扬这种行为的目的是指

A、物质激励
B、精神激励
C、内激励
D、正激励

下列关于激励的含义内容，说法不正确的是

A、激励的对象是需要尚未得到满足的员工
B、科学的激励工作只需要惩罚即可
C、激励贯穿于企业员工工作的全过程
D、激励的最终目的是实现组织的特定目标

下列属于正式沟通的是

A、闲聊
B、定期的会议沟通
C、走动式交谈
D、吃饭时进行的交谈

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