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13136人力资源管理（初级）高频200题

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试题序号

给高层管理人员和核心技术人员的股票期权、员工持股计划等形式都属于

  • A、短期激励薪酬
  • B、长期激励薪酬
  • C、绩效薪酬
  • D、福利薪酬
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海德认为事件的原因无外乎有两种：一是内因，二是外因，下列属于内因的是

  • A、情境
  • B、情绪
  • C、态度
  • D、人格
  • E、能力

舒勒将人力资源战略分为

  • A、诱引战略
  • B、积累型战略
  • C、效用型战略
  • D、协调型战略
  • E、参与战略

简述增强招募效果的途径。

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