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13136人力资源管理（初级）高频200题

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试题序号

以人习得的工作经验为基础，是个体能力、动机和价值观的整合，同时它也会随着员工的职业发展而不断变化的是

  • A、职业选择
  • B、职业锚
  • C、职业发展
  • D、职业目标
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简述增强面试效果的对策。

人员选拔的方法包括

  • A、问卷填写
  • B、笔试
  • C、心理测试
  • D、结构化面试
  • E、情景模拟

论述：试述头脑风暴法的原则、基本要点、优点及影响因素。

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